白烨打开学院培养系统,顿时整个界面出现在了眼前!
【学院教师】:可以查看学院教师天赋,根据其教师天赋选择适合带教学科。
【学院学生】:寻找发现学生天赋,更好的培养学生能力。
【图书馆】:在图书馆内学习,可以增加学生的自习效率,提高经验提升速度。
【教师】:在教室内上课,可增加感悟,提升学员的学习能力和效率。
【实验室】:在实验室内做实验,可以增加实验感悟能力,提升实验结果率提高!
【培养:未开放】
白烨愣了一下!
我曹?
这么强吗?
白烨愣住了,难道这个学院培养系统竟然这么强?
有这个东西在,想做不好都难啊!
白烨感觉,自己要是拿着这么一个宝贝在,还培养不出人才来,真的是……这辈子活到了狗身上了。
接下来的工作肯定就是招收教授和学生了。
但是,教授白烨可不想随便招,说句实话,就连白烨研究所内的那些职工,都可以当学校的老师和教授,毕竟研究所内的那些研究院,各个都是名校毕业的高材生,说他们的学历都是在侮辱他们。
你要和他们说他们是博士,他们绝对会觉得这是在诋毁他们,毕竟,他们看得是成绩,看得是参加过的课题或者实验,甚至是做出来的杰出贡献。
当然了,白烨研究所自然也不会只有医学生,还有很多化学领域、物理领域、生物工程领域等等。
现在的白烨研究所已经和当初大不一样,任何一个研究小组,都可以独立承担起一个国家级的重点课题来。
至于导师的挑选,白烨还是应该慎重一点。
【叮!在白烨大学担任教授,可以加快技能提升速度、提高技能等级、加快科研产出,甚至是某种程度上来讲,可以获得一定程度的天赋提升!】
白烨傻眼了,还有这个功效?
【具体效果视学校职位决定,学校教师等级:初级、中级、高级、副教授、正教授五个级别。不同级别享受到的待遇是不一样的。】
看来导师的挑选,不能那么随意了!
【叮!请尽快完善学校建设,加强学校配置,早日开启!】
白烨现在算是清楚了。
他现在很期待,就连学院系统都出来了,至于……科研系统还会远吗?
白烨现在笃定,如果会员到了高级,一定会有科研系统。
到时候,白烨甚至会感觉会员系统带来的绝对不是一个简单的东西。
想到这里,白烨已经默默的做好了准备。
白烨转身,对着负责人田征说道:“最近草拟一份学院的概况,还有……制作一份招聘公告!”
田征点头:“好的,但是……白总,您觉得应该以什么规格来制作咱们的招聘?”
白烨犹豫了一下:“按照国际标准,斯坦福、哈佛、麻省理工这些学校的
请收藏:https://m.bise.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)